ジョブコーチトピックス

第48期JC-NETジョブコーチ養成研修・実践課程2日目レポート  ( JC-NET事務局 : 2019/02/12 )

第48期JC-NETジョブコーチ養成研修・実践課程2日目をレポートします。

講義〜演習を繰り返す実践課程2日目のプログラムは「職場のアセスメントと職務再構成の視点」と「課題分析、システマティック・インストラクションの実際」を行いました。

「職場のアセスメント〜」では、ある大学構内全体の映像を見て障害のある人に適した仕事を見出し一つのまとまりのある仕事として職務を再構成するグループワークを行いました。
「課題分析〜」では、障害のある人に分かりやすく仕事を教えるロールプレイを行いました。
この二つのプログラムは、頭も身体もフルに使い緊張感と疲労感がピークに達したのではないかな…と思いましたが、受講後の皆さんの表情には疲労感の中にも充実感があるように見られました。

時には冷や汗をかきながら(!?)一所懸命取り組まれた内容なので、これからの日々の支援に是非活用してみてください!

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